Satse aplaude que la Junta pague más por las guardias


Piden a la Junta que "reconozca de manera justa las penosas condiciones laborales de un colectivo profesional"

Personal de Satse./Foto: LVC
Personal de Satse./Foto: LVC

 El Sindicato de Enfermería, Satse Córdoba, ha valorado de forma positiva el anuncio realizado por el portavoz del Grupo Popular en el Parlamento de Andalucía, José Antonio Nieto, sobre la presentación conjunta por los grupos Popular y Ciudadanos de una enmienda parcial al proyecto de Ley de Presupuestos andaluces para 2020 para elevar la partida prevista para las retribuciones de los profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS) en concepto de atención continuada.

En este sentido, Satse subraya que la enmienda coincide con una de las reivindicaciones que lleva planteando al Gobierno andaluz desde el inicio de la legislatura, “si bien entiende que la medida es incompleta, toda vez que deja fuera de la subida salarial otros conceptos retributivos que reconocen el trabajo a turnos, incluyendo noches, domingos y festivos, de las enfermeras del ámbito hospitalario”.  Actualmente, denuncia el sindicato, las retribuciones por estos conceptos “son irrisorias para los profesionales del SAS y muy alejadas de la media nacional”.

Por eso, el Sindicato de Enfermería denuncia que, a pesar de los cambios anunciados del presupuesto, la administración sanitaria pública “seguirá sin reconocer de manera justa el sobresfuerzo laboral y personal que realizan las enfermeras de hospital al tener que trabajar a turnos, lo que implica noches, domingos y festivos”.

A modo de ejemplo, Satse detalla que en el caso de las enfermeras que trabajan en los hospitales por cada hora trabajada durante la noche cobran entre 3,60 euros (las primeras 14 noches de guardia) y 2,27 euros, a partir de más de catorce noches de guardia. Unas cantidades “ínfimas” a juicio del Sindicato de Enfermería “a pesar de que el esfuerzo, el cansancio y el agotamiento físico y psíquico se van acumulando con el paso de las jornadas de trabajo, motivo por el que reclama que debería aproximarse a los 10 euros/hora por noche”.

 Para el Secretario General de Satse en Andalucía, José Sánchez Gámez, “las cantidades que cobran las enfermeras por estas horas no resisten comparación alguna con lo que reciben muchos otros colectivos profesionales por su trabajo, sirva como ejemplo, el hecho de que un mecánico cobra de media 40 euros a la hora o que una persona que se dedica a la limpieza en el hogar recibe una media de doce euros la hora, dicho todo ello con escrupuloso respeto y reconocimiento a su trabajo.”

Turnicidad

De igual forma, continúa el sindicato sanitario, las enfermeras andaluzas que trabajan en turnos rotatorios en el SAS “son de los peor retribuidos” en España, percibiendo en concepto de turnicidad 79,87 euros mensuales, casi 10 euros por debajo de la medida y a años luz de los servicios de salud de comunidades como Extremadura (189,50 euros), Castilla-León (123,37 euros), Navarra (96,74 euros) o Murcia (92,07 euros). 

A la luz de estos datos, José Sánchez asegura que “no hay duda de que las enfermeras están muy mal pagados y no se compensa, ni de lejos, las consecuencias a todos los niveles (físicas, psíquicas, psicológicas…) que les provoca un trabajo que les obliga a estar en permanente alerta y vigilancia y en contacto ininterrumpido con el dolor, el sufrimiento y, en ocasiones la muerte, sin olvidar la permanente e inhumana sobrecarga laboral a la que se ven sometidos cada día en los hospitales, centros de salud y centros sociosanitarios, como consecuencia de la tremenda falta de profesionales en estos centros”.

Por todo ello, el Sindicato de Enfermería ha recordado a la Junta de Andalucía su compromiso de homologar los salarios de los profesionales sanitarios con la media nacional. Para Satse, es ya el momento de atender esta demanda, que debería plasmarse en los próximos presupuestos para 2020, no sólo para el concepto de atención continuada.

Congelación salarial

Con este fin, el sindicato sanitario solicitará a los grupos parlamentarios que durante la tramitación parlamentaria se introduzcan las modificaciones necesarias para suprimir las limitaciones que fija el proyecto de presupuestos en su artículo 20, referido a retribuciones del personal del SAS, donde se establece que las retribuciones complementarias “no experimentarán incremento respecto a las vigentes a 31 de diciembre de 2019”.

Concluye la organización sindical aseverando que “es de justicia que, después de agravarse en los últimos años la situación económica de las enfermeras por los recortes realizados en los años de crisis, la Junta de Andalucía reconozca de manera justa las penosas condiciones laborales de un colectivo profesional cuyo salario base es de unos 1.000 euros al mes pese a ser un pilar fundamental del sistema sanitario público andaluz”.

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