Torrico afirma que negociarán “hasta la extenuación” para evitar los paros en Aucorsa


Afirma que "hay una parte que lleva en los mismos postulados desde el minuto uno después de 18 reuniones"

navidad aucorsa torrico
Miguel Ángel Torrico. /Foto: LVC
navidad aucorsa torrico
Miguel Ángel Torrico. /Foto: LVC

El presidente de la empresa municipal de Autobuses de Córdoba (Aucorsa), Miguel Ángel Torrico, ha asegurado este lunes que negociarán “hasta la extenuación” con los trabajadores de la entidad y lograr un acuerdo para que no haya paros parciales a principios de enero que “perjudican” a los ciudadanos.

En una rueda de prensa, junto al portavoz de Cs, David Dorado, Torrico ha dicho que le hubiese gustado que la comunicación de paros parciales “se hubiese hecho de forma oficial antes que a los medios de comunicación, porque si se está en un proceso de negociación abierto, los canales de comunicación tienen que estar abiertos”.

Al respecto, Torrico ha aseverado que “se lleva a cabo un esfuerzo por parte de la Gerencia, fundamentalmente de los responsables de Recursos Humanos de la empresa, de negociación importante”, de manera que “en lo que va de año van 18 reuniones ya y la última de ellas a iniciativa de la propia Gerencia, no tanto de los sindicatos, sobre posibles avances en la negociación del convenio colectivo”, ha defendido.

De este modo, el presidente de Aucorsa ha declarado que se seguirá “con esa voluntad de negociación hasta la extenuación”, con el fin de “asegurar la calidad del servicio que se presta de la empresa pública a los cordobeses y la viabilidad pública y sostenibilidad financiera de las empresas municipales”, y con ello “todos los puestos de trabajo y las condiciones laborales”, en “la medida de lo posible”.

Según ha detallado Torrico, “antes de la pandemia, eran 17 millones de euros de déficit lo que el Ayuntamiento aportaba con dinero de todos los cordobeses, se subieran o no se subieran al autobús”, mientras que “se trabaja con la Delegación de Hacienda para que en los presupuestos de 2022 se incremente esa cantidad”, ha remarcado.

Asimismo, ha expuesto que “con los remanentes de los presupuestos de 2020 y 2021 se ha incrementado hasta 4,5 millones de euros para asumir por parte del Consistorio las pérdidas ocasionadas por la pandemia”, en la que “ha habido pérdidas mensuales de hasta el 90% de viajeros en los meses de confinamiento y se han perdido unos cinco millones de euros al año de ingresos respecto a ejercicio anteriores”, todo ello “por falta de confianza y el efecto de la crisis económica provocada por la pandemia”, ha lamentado.

Torrico: “Una negociación es cosa de dos”

Además, Torrico ha precisado que “el incremento de la masa salarial de las empresas públicas, como Aucorsa, no lo determina ni siquiera el Ayuntamiento, ni siquiera la empresa, sino que el máximo se determina por el Gobierno central cuando hace su proyecto de ley de Presupuestos Generales del Estado, que establece los límites máximos para todo el sector público en general y no distingue administraciones”.

Por tanto, el edil ha abundado en que “con esos parámetro es con los que hay que negociar”, a lo que ha agregado que los paros parciales son “un arma de presión que no perjudica al gobierno municipal, ni al alcalde, ni al presidente de la empresa, sino a los cordobeses que algunos días muy especiales, como son 3, 4 y 5 de enero, para compras, pueden verse privados de un servicio público esencial”.

Aún con todo, el presidente de Aucorsa ha insistido en que “se va a seguir negociando e intentando acercar posturas”, pero ha aclarado que “una negociación es cosa de dos”, añadiendo que “hay una parte que lleva en los mismos postulados desde el minuto uno después de 18 reuniones”.